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紅沿河公司召開主題教育評(píng)估會(huì)
為落實(shí)習(xí)近平總書記提出的主題教育“開門抓評(píng)估,讓群眾評(píng)價(jià)”工作要求,公司主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組于8月23日下午在員工之家召開主題教育評(píng)估會(huì)。來自公司各部門的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、普通黨員、群眾、黨外人士等200人參加評(píng)估會(huì),并填寫測(cè)評(píng)表,對(duì)主題教育做出客觀評(píng)價(jià)。
會(huì)上,主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任李麗娟介紹了公司主題教育開展的工作、取得的成效。自4月份主題教育啟動(dòng)以來,公司以貫徹落實(shí)“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”總要求為統(tǒng)領(lǐng),緊緊錨定主題教育目標(biāo)任務(wù),將理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、推動(dòng)發(fā)展、檢視整改等貫通起來,推進(jìn)主題教育走深走實(shí),并取得一系列實(shí)效。
為抓好主題教育工作,公司成立了主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組和相關(guān)工作機(jī)構(gòu),制定了“1+2+2”抓落實(shí)工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)時(shí)間路線圖表化、具體行動(dòng)清單化。在理論學(xué)習(xí)方面,領(lǐng)導(dǎo)班子按照個(gè)人自學(xué)、分別領(lǐng)學(xué)、上下聯(lián)學(xué)的思路,采取“3+4”的方式,分為13個(gè)專題,開展黨委領(lǐng)導(dǎo)班子專題讀書班,并深入基層講專題黨課;開展調(diào)研式學(xué)習(xí),到職工創(chuàng)新工作室等地開展專題學(xué)習(xí),深化對(duì)相關(guān)領(lǐng)域工作的謀劃部署。在調(diào)查研究方面,領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持問題導(dǎo)向,聚焦合作伙伴經(jīng)驗(yàn)反饋、維修核心能力建設(shè)等9個(gè)題目開展調(diào)研,形成了一批切實(shí)可行的對(duì)策。在推動(dòng)發(fā)展方面,公司前7個(gè)月上網(wǎng)電量實(shí)現(xiàn)較大同比增長(zhǎng),順利完成3輪大修,H601大修創(chuàng)國(guó)內(nèi)同類型大修最短工期;深化黨建工作,發(fā)布“紅心核力”黨建品牌理念;為服務(wù)員工,公司黨委專題研究辦實(shí)事項(xiàng)目,并推動(dòng)一系列行動(dòng)落地。
